Ведущий специалист по управлению персоналом, специалист по управлению персоналом

Имя

Ирина

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Проживание

Домодедово

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Образование

Высшее

Опыт работы

9 лет 5 месяцев

Гражданство

Россия

Пол

Женский

Возраст

36 лет   (30 сентября 1988)

Опыт работы

Период работы

март 2018 — по настоящее время   (7 лет 5 месяцев)

Должность

Инженер по подготовке кадров

Компания

Моторвагоное депо Домодедово - филиал ОАО "РЖД"

Обязанности

Организация профессионального обучения рабочих и повышение квалификации руководящих работников и специалистов (подготовку, переподготовку и повышение квалификации).

- Разработка плана профессионального обучения рабочих и повышение квалификации руководящих работников и специалистов.

- Формирование бюджета на обучение и повышение квалификации.

- Контроль сроков переподготовки и повышения квалификации, своевременное направление работников в учебные центры.

- Составление и подписание с работниками ученических договоров и дополнительных соглашений к трудовым договорам.

- Контроль качества проводимых занятий, успеваемости учащихся, соблюдение сроков обучения, выполнение учебных планов и программ, правильности ведения установленной документации.

- Ведение установленных форм отчетности об обучении персонала.

Период работы

сентябрь 2016 — март 2018   (1 год 7 месяцев)

Должность

Заместитель начальника по кадрам и социальным вопросам

Компания

Московская механизированная дистанция погрузочно-разгрузочных работ - филиал ОАО "РЖД"

Обязанности

- Руководство отделом по управлению персоналом (3 человека)

- Подбор персонала на вакансии всех категорий в соответствии с кадровой стратегией организации

- Разработка мероприятий по адаптации работников, планирование карьеры молодых специалистов

- Формирование резерва для выдвижения на руководящие должности

- Разработка ЛНА, должностных инструкций

- Взаимодействие с ЦЗН

- Работа в комиссии по сокращению численности

- Разработка штатного расписания организации

- Планирование бюджета на обучение персонала и медицинское освидетельствование и контроль их исполнения

- Контроль за состоянием трудовой дисциплины и разработка мероприятий по ее укреплению

- Проведение социологических исследований в организации

- Ведение установленных форм отчетности по работе с персоналом

Успешный опыт прохождения проверок ГИТ и прокуратуры.

Работа в программе SAP

Период работы

ноябрь 2012 — август 2016   (3 года 10 месяцев)

Должность

Ведущий специалист по управлению персоналом

Компания

Московская механизированная дистанция погрузочно-разгрузочных работ - филиал ОАО "РЖД"

Обязанности

Ведение КДП в полном объеме на 200 человек:

- Составление и контроль исполнения графика отпусков

- Оформление всех видов отпусков и отсутствий

- Оформление листков нетрудоспособности

- Ведение личных дел, карточек Т-2, трудовых книжек

- Прием, перевод, увольнение сотрудников

- Организация и контроль проведения обязательного медосвидетельствования (приказ 302 н), заключение договоров с медицинскими учреждениями для проведения медосмотров, контроль исполнения договоров.

- Оформление командировок

- Ознакомление работников с ЛНА и должностными инструкциями

Оформление льгот, гарантий и компенсаций, предусмотренных коллективным договором, для работников и неработающих пенсионеров Компании

Разработка ЛНА, должностных инструкций

Участие в работе комиссии по проведению специальной оценки условий труда, внесение изменений в трудовые договоры с работниками на основе ее результатов

Ведение отчетности для ПФР по работникам с вредными условиями труда

Подготовка материалов к награждению и поощрению сотрудников

Работа в программе SAP

Период работы

июнь 2010 — октябрь 2012   (2 года 5 месяцев)

Должность

Специалист по управлению персоналом

Компания

Московская механизированная дистанция погрузочно-разгрузочных работ - филиал ОАО "РЖД"

Обязанности

Ведение КДП в полном объеме на 250 человек:

- Составление и контроль исполнения графика отпусков

- Оформление всех видов отпусков и отсутствий

- Оформление листков нетрудоспособности

- Ведение личных дел, карточек Т-2, трудовых книжек

- Прием, перевод, увольнение сотрудников

- Организация и контроль проведения обязательного медосвидетельствования (приказ 302 н)

- Оформление командировок

- Ознакомление работников с ЛНА и должностными инструкциями

Оформление льгот, гарантий и компенсаций, предусмотренных коллективным договором, для работников и неработающих пенсионеров Компании

Работа в программе SAP

Период работы

май 2009 — май 2010   (1 год 1 месяц)

Должность

Техник

Компания

Московская механизированная дистанция погрузочно-разгрузочных работ - филиал ОАО "РЖД"

Обязанности

- Организация профессионального обучения рабочих и повышение квалификации руководящих работников и специалистов (подготовку, переподготовку и повышение квалификации).

- Разработка плана профессионального обучения рабочих и повышение квалификации руководящих работников и специалистов.

- Формирование бюджета на обучение и повышение квалификации.

- Взаимодействие с учебными заведениями, оформление договоров на подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников предприятия.

- Контроль сроков переподготовки и повышения квалификации, своевременное направление работников в учебные центры.

- Составление и подписание с работниками ученических договоров и дополнительных соглашений к трудовым договорам.

- Контроль качества проводимых занятий, успеваемости учащихся, соблюдение сроков обучения, выполнение учебных планов и программ, правильности ведения установленной документации.

- Ведение установленных форм отчетности об обучении персонала.

Работа в программе SAP

Образование

Образование

Высшее

Окончание

2015 год

Учебное заведение

Российский государственный гуманитарный университет (РГГУ)

Специальность

Финансы и кредит

Дополнительная информация

Иностранные языки

Немецкий (Базовый)

Командировки

Готова к командировкам

Курсы и тренинги

2018 Корпоративный университет ОАО "РЖД", Системное мышление как основа качественных управленческих решений

2017 Корпоративный университет ОАО "РЖД", Наставничество: искусство обучения на рабочем месте

2017 Корпоративный университет ОАО "РЖД", Корпоративный лидер

2016 Корпоративный университет ОАО "РЖД", Процессный подход в управлении персоналом

2015 Московский учебный центр повышения квалификации ОАО "РЖД", Актуальные изменения в законодательстве и сложные вопросы в работе службы управления персоналом

2014 Учебно-исследовательский центр Московской федерации профсоюзов", Лидер молодежного профсоюзного движения

2012 Московский государственный университет путей сообщения, Формирование и адресное предоставление компенсируемого социального пакета работникам

2011 Московский государственный университет путей сообщения, Правовое регулирование трудовых отношений

2011Московский государственный университет путей сообщения, Система отчетности по управлению трудовыми ресурсами, от учета к анализу

Навыки и умения

- Хорошее знание трудового законодательства и применение его на практике

- Уверенный пользователь ПК

- Разработка локальных нормативных документов

- Успешны опыт прохождения проверок трудовой инспекцией и прокуратурой

- Опыт решения трудных кадровых вопросов

- Подбор персонала, проведение собеседований

- Проведение корпоративных мероприятий

- Отличное знание программы SAP

Кроме того, я ответственная, пунктуальная, обладаю высокой работоспособностью, адекватно реагирую на критику, умею расставить приоритеты. А также, жизнерадостна и коммуникабельна, ценю и уважаю свою работу