Результат - успешно работающий салон красоты. Обязанности: - Подбор/увольнение персонала; - Обучение администраторов и мастеров (основы продаж, правила общения с клиентами) - Разработка стандартов (скрипты общения с клиентами, стандарты проведения процедур в салоне красоты, стандарты внешнего вида сотрудников); - Контроль выполнения разработанных стандартов и правил; - Разработка корпоративных программ; - Привлечение корпоративных клиентов для обслуживания в салоне красоты; - Перекрестный маркетинг, создание совместных акций с организациями поблизости. - Ведение отчетности; - Разработка акций и мероприятий для клиентов. |